Archivo diario: octubre 14, 2009

Levantan bloqueo en aserrío Omacin

Los 144 operarios del sindicato de trabajadores de aserrío Omacin Ltda., que prestan servicio a Forestal Mininco (de Empresas CMPC), llegaron a un acuerdo con la compañía y decidieron deponer el bloqueo que mantenían desde hace 9 días en las instalaciones del aserradero de Mulchén, Región del Biobío.

El periodista Giovanni Calabrano informó que el acuerdo consiste en reajustar en un 12% sus sueldos, que en promedio para los operarios son de $180 mil, entrega de bonos de vacaciones y de implementos de trabajo y seguridad. El presidente del sindicato de Omacin, Gabriel Cea, dijo que luego de formalizar el acuerdo ante la inspección del trabajo local, depondrán los bloqueos de la industria a partir de la medianoche de hoy. La paralización en Mulchén afecta el 60% de la capacidad de producción de remanufactura de Forestal Mininco.

En tanto, la planta de aserrío Clear, de Los Ángeles, que proporciona el 40% de la materia a la CMPC, continúa con los accesos impedidos por barricadas instaladas por 114 operarios.

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Falabella Perú busca US$ 8,8 millones

Saga-FalabellaSaga Falabella S.A, la filial en Perú de la cadena minorista chilena Falabella, planea colocar bonos por US$ 8,8 millones. La empresa prevé colocar bonos de una serie única por 25 millones de soles, a un plazo de 360 días, dijo Continental Bolsa SAB. Cada bono tiene un valor nominal de 10.000 soles y una clasificación de riesgo de “CP-1(pe)” de Apoyo Asociados Internacionales y “EQL1.pe” de Equilibrium Clasificadora de Riesgo.

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Ganan trabajadores de Escondida

econdidaEl 72% de los trabajadores sindicalizados de Minera Escondida (la más grande minera de cobre del mundo) decidió aceptar la oferta de negociación anticipada, prometida por la firma (controlada por la angloaustraliana BHP Billiton), con lo que la empresa logró zanjar una negociación que podía tornarse compleja en plena época de elecciones, pues este proceso vencía el 5 de diciembre, dijeron expertos.

En total, la empresa entregará a cada uno de los trabajadores un bono por término de conflicto por $14 millones, el más alto otorgado por una minera en el país; un crédito blando por $3,5 millones; beneficios en educación y salud, además de un reajuste salarial del 5%. Sólo por concepto de bonos, la compañía minera desembolsará US$ 56,8 millones, a los que podrían sumarse unos US$ 14 millones por créditos blandos.

Zeiso Mercado, presidente del sindicato único de Minera Escondida, se mostró satisfecho con el acuerdo. “Fue un proceso de negociación largo y difícil, que resultó en una victoria para los trabajadores”, precisó. Por el lado de la compañía, Mauro Valdés, vicepresidente de Asuntos Corporativos de BHP Billiton, señaló que “este acuerdo refleja la madurez de las relaciones laborales alcanzadas en Escondida”.

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